L’employeur a plusieurs possibilités pour prendre en charge les frais de transport domicile-travail de ses salariés. Abonnements des transports en commun, prime carburant, forfait mobilités durables…Il s’agit de solutions intéressantes pour l’entreprise qui bénéficie d’une exonération de charges sociales tout en augmentant le pouvoir d’achat de ses employés. Par ailleurs, dans l’objectif de faire face […]
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